担当者メッセージ

未来を担う子どもたちを、
ともに給食で笑顔にしていきましょう！

私たちは新卒採用担当として、会社説明会・新卒選考・入社前の事前研修、そして入社後も2年間のフォロー研修会を担当しています。

「集団給食の調理師」という専門職に就く不安を少しでも取り除けるように、入社前はもちろん、入社後に各事業所へ配属された後も、業務の悩みや個々の目標設定など新卒社員の皆さんの心に寄り添ってフォローしてまいります。

私たちの業務は、食事を通して児童・生徒をはじめ喫食者の皆さまの健康や笑顔をサポートできる、やりがいたっぷりのお仕事です。自分が関わった料理が子どもたちの笑顔につながっていくことは、とても素敵なことだと思います。

ぜひ私たちと一緒に、給食を通じて未来ある子どもたちへの身体と心の成長に貢献しませんか。

さまざまなフィールドで、
プロフェッショナルとしての力を活かしましょう！

当社は東京・千葉・埼玉・神奈川の一都三県で、学校・保育園・福祉施設など140ヶ所を超える事業所で給食調理業務を受託しています。そのため、あなたのお住まいに近い職場がきっと見つかるはずです。

また、すでに学校等での大量調理業務の経験をお持ちの方、一般の飲食店など外食産業に従事されてきた方、管理栄養士として活躍されてきた方など、食に携わる様々なキャリアをお持ちの方が日々当社の新しい力になっていただいています。ほかにも新卒として入社された若い力、パート採用から正社員へステップアップされた熱意ある力など、当社の根幹を支える「人の力」が私たちの最大の強みです。

一方で、学校給食事業は食事の提供だけが目的ではありません。
『教育現場に入り、子どもたちの心身の育成に関わっている。』
『20年、30年先も、喫食者の思い出に残る給食を届けたい。』
そんな社会的使命をもって事業展開をしています。皆様ひとりひとりのキャリアを尊重しつつも、やり方や考え方を当社の基準に合わせていただくことがあるかもしれません。

それでも、私たちの事業、思い、行動がより良い未来を築くことにつながると信じて、そんな信念に共感して共に働いていただける方のご応募を、心よりお待ちしております。

理想のライフスタイルと大きなやりがいを、両方得られるお仕事です。くり返して身につけていく、充実の研修体制。

パートさんのお仕事は、切菜・食器具類の準備・洗浄・調理補助など、社員の調理業務をお手伝いしていただくことです。給食調理を経験されたことが無い方にも、まずは事前研修を行い丁寧にお教えいたします。さらに、出勤初日にはお仕事をしていただく事業所の担当者が同行し、現地でも仕事の流れや衛生管理などマンツーマンでレクチャーしますので、ご安心ください。

また、入社後も皆さまのレベルに合わせたフォロー研修を実施。くり返し学んでいただくことで、実務に活かせる知識やスキルを身につけることが可能です。

そして更なるステップアップをしたい方には、会社からも積極的に応援をさせていただきます。調理師免許を取得したい、経験を積んで正社員になりたい、など目標を持って働くこともできます。

子どもたちの笑顔をすぐそばに感じることができる素敵な職場で、一緒に働きませんか。